【摘要】擁有教師資格證的好處那是相當(dāng)多的,因此,有意向報考2019下半年教師資格證筆試的考生們,需要盡早備考。下面閩州教育網(wǎng)小編將和大家分享小學(xué)《教育教學(xué)知識與能力》簡答常考題,這可是2019教師資格證備考材料,請必須牢記。
2019教師資格證備考材料:小學(xué)《教育教學(xué)知識與能力》簡答常考題
1、一個國家學(xué)制建立的主要依據(jù)有哪些?
答:學(xué)制建立的主要依據(jù)有以下方面:
(1)生產(chǎn)力發(fā)展的水平和科學(xué)技術(shù)發(fā)展的狀況;
(2)社會政治經(jīng)濟(jì)制度;
(3)青少年兒童身心發(fā)展規(guī)律;
(4)本國學(xué)制的歷史發(fā)展和國外學(xué)制的影響。
相關(guān)考點(diǎn):學(xué)制、學(xué)制建立的類型、現(xiàn)代學(xué)校教育制度的類型、現(xiàn)代教育制度的發(fā)展
2、簡述傳授知識和發(fā)展智力之間的辯證關(guān)系。
答:教學(xué)是一個傳授知識的過程,也是一個發(fā)展學(xué)生智力的過程。知識的多少與智力的高低并不等同,二者是相互促進(jìn)和相互依存的關(guān)系。
(1)掌握知識是發(fā)展智力的基礎(chǔ);
(2)智力能力發(fā)展是掌握知識的重要條件;
(3)掌握知識與發(fā)展智力相互轉(zhuǎn)化的內(nèi)在機(jī)制:知識不等于智力,學(xué)生掌握知識的多少并不完全表明其智力的高低,而發(fā)展學(xué)生的智力也不是一個自發(fā)的過程。必須探索二者之間的差異以及相互轉(zhuǎn)化的過程和條件,以引導(dǎo)學(xué)生在掌握知識的同時,有效地發(fā)展他們的智力和能力。
相關(guān)考點(diǎn):教學(xué)、教學(xué)與智育、教學(xué)過程中的基本規(guī)律——掌握知識與發(fā)展智力相統(tǒng)一
3、影響遺忘的主要因素有哪些?
答:影響遺忘的主要因素有:
(1)學(xué)習(xí)者的需要和興趣;
(2)材料的意義、性質(zhì)和數(shù)量;
(3)學(xué)習(xí)程度;
(4)材料序列對遺忘也會產(chǎn)生影響。
相關(guān)考點(diǎn):記憶的品質(zhì)、記憶的分類、識記的規(guī)律、保持的規(guī)律、遺忘的規(guī)律、遺忘的種類、艾賓浩斯遺忘規(guī)律、影響遺忘的因素
4、教師備課的基本要求有哪些?
答:備好課是教好課的前提,教師備課要求如下:
(1)教師備課要做好三方面的工作,即鉆研教材、了解學(xué)生、設(shè)計教法,也即備教材、備學(xué)生、備教法。
(2)寫好三種計劃,即學(xué)年教學(xué)計劃、課題計劃、課時計劃。
相關(guān)考點(diǎn):教學(xué)工作的基本環(huán)節(jié)、上好課的基本要求、作業(yè)布置的形式、學(xué)生成績檢查的基本要求
5、簡述阿諾德的“評定—興奮情緒學(xué)說”。
答:情緒的評定—興奮學(xué)說首先把環(huán)境影響引向認(rèn)知,在情緒問題上提出了評價的概念。把生理激活從自主神經(jīng)系統(tǒng)推向大腦皮層,同時把認(rèn)知評價與外周生理反饋結(jié)合起來,該學(xué)說主張:
(1)情緒產(chǎn)生于在大腦皮質(zhì)水平上的評價過程。
情緒的評定—興奮學(xué)說是以評價概念為依據(jù)的。阿諾德認(rèn)為情緒產(chǎn)生的基本過程是刺激—評價—情緒。評價是一個對知覺進(jìn)行補(bǔ)充的過程,使得個體產(chǎn)生一種做某種反應(yīng)的傾向。如果這種傾向足夠強(qiáng)烈,就被稱為情緒。
(2)情緒產(chǎn)生于大腦皮層與皮層下部位的相互作用。
阿諾德認(rèn)為從刺激到評價再到情緒產(chǎn)生的這個過程,其生理基礎(chǔ)是大腦皮層與皮層下部位的相互作用,大腦皮層的興奮是情緒行為產(chǎn)生的最重要條件。依據(jù)評價的結(jié)果轉(zhuǎn)化為被感受到的情緒體驗(yàn),如恐懼、憤怒、厭惡等。
相關(guān)考點(diǎn):情緒和情感的關(guān)系、對學(xué)生情緒調(diào)節(jié)的指導(dǎo)、詹姆斯-蘭格理論、坎農(nóng)-巴德學(xué)說
6、簡述教育的文化功能。
答:教育的文化功能主要體現(xiàn)在以下方面:
(1)教育具有傳遞—保存文化的功能。
(2)教育具有傳播—交流文化的功能。
(3)教育具有選擇—提升文化的功能。
(4)教育具有創(chuàng)造—更新文化的功能。
相關(guān)考點(diǎn):教育與社會經(jīng)濟(jì)制度的關(guān)系、教育與生產(chǎn)力的關(guān)系、教育與科學(xué)技術(shù)的關(guān)系、教育的相對獨(dú)立性
7、簡述壓力產(chǎn)生的來源。
答:心理學(xué)家在研究中把造成壓力的各種生活事件進(jìn)行分析,提出了四種類型的壓力源:
(1)軀體性壓力源;
(2)心理性壓力源;
(3)社會性壓力源;
(4)文化性壓力源。
相關(guān)考點(diǎn):自我防御機(jī)制
8、簡述教師培養(yǎng)學(xué)生注意力的方法。
答:培養(yǎng)學(xué)生注意力的方法如下:
(1)運(yùn)用注意規(guī)律組織教學(xué)
、俑鶕(jù)注意的外部表現(xiàn)了解學(xué)生的聽課狀態(tài)。
②運(yùn)用無意注意的規(guī)律組織教學(xué),創(chuàng)造良好的教學(xué)環(huán)境;注重講演、板書技巧和教具的使用;注重教學(xué)內(nèi)容的組織和教學(xué)形式的多樣化。
(2)運(yùn)用有意注意的規(guī)律組織教學(xué),明確學(xué)習(xí)目的和任務(wù);培養(yǎng)間接興趣;合理組織課堂教學(xué),防止學(xué)生分心;運(yùn)用多種教學(xué)手段。
相關(guān)考點(diǎn):注意的基本特征、運(yùn)用注意規(guī)律組織教學(xué)、小學(xué)生注意力的發(fā)展、中學(xué)生注意力的發(fā)展
9、為什么教育對人的發(fā)展起主導(dǎo)作用?
答:教育對人的發(fā)展特別是對年青一代的發(fā)展起著主導(dǎo)作用和促進(jìn)教育。原因是:
(1)學(xué)校教育是有目的、有計劃、有組織地培養(yǎng)人的活動;
(2)學(xué)校教育是通過專門訓(xùn)練的教師來進(jìn)行的,相對而言效果較好;
(3)學(xué)校教育能有效地控制、影響學(xué)生發(fā)展的各種因素。
相關(guān)考點(diǎn):個體身心發(fā)展的動因、遺傳與人的發(fā)展、環(huán)境與人的發(fā)展、教育與人的發(fā)展、個體的主觀能動性
10、簡述美育培養(yǎng)對學(xué)生的德智體全面發(fā)展的意義。
答:在全面發(fā)展教育中,美育具有重大意義:
(1)美育能夠促進(jìn)學(xué)生智力發(fā)展,擴(kuò)大和加深他們對客觀世界的認(rèn)識;
(2)美育能夠促進(jìn)學(xué)生科學(xué)世界觀和良好道德品質(zhì)的形成;
(3)美育能夠促進(jìn)體育,具有健身怡情的作用。
相關(guān)考點(diǎn):德育的功能、學(xué)校德育的內(nèi)容、智育、體育、勞動教育
11、簡述動作技能的培養(yǎng)途徑。
答:動作技能的培養(yǎng)途徑如下:
(1)準(zhǔn)確的示范與講解;
(2)必要而適當(dāng)?shù)木毩?xí);
(3)充分有效地反饋;
(4)建立穩(wěn)定清晰的動覺。
相關(guān)考點(diǎn):安德森動作技能形成的三階段模型、操作技能形成的標(biāo)志
12、簡述活動課程的特點(diǎn)。
答:活動課程又稱經(jīng)驗(yàn)課程,是與學(xué)科課程對立的課程類型,指打破學(xué)科邏輯組織的界限,從學(xué)生的興趣和需要出發(fā),以活動為中心組織的課程。
其主要特點(diǎn)有:
(1)從學(xué)生的需要、興趣和個性出發(fā)設(shè)計課程,是學(xué)生本位、經(jīng)驗(yàn)本位;
(2)以學(xué)生的心理發(fā)展順序?yàn)橹行木幹普n程;
(3)主張學(xué)生在活動中探索,嘗試錯誤,學(xué)到方法。
相關(guān)考點(diǎn):課程類型及特點(diǎn)、制約課程的因素、課程目標(biāo)取向分類、確定課程目標(biāo)的依據(jù)
13、簡述貫徹長善救失德育原則的基本要求。
答:貫徹長善救失德育原則的具體要求有:
(1)“一分為二”地看待學(xué)生,全面分析,客觀地評價學(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和不足;
(2)通過發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)來克服缺點(diǎn);
(3)引導(dǎo)學(xué)生自覺評價、進(jìn)行自我修養(yǎng),克服缺點(diǎn)發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)。
相關(guān)考點(diǎn):德育原則、導(dǎo)向性原則、疏導(dǎo)原則、尊重學(xué)生與嚴(yán)格要求學(xué)生相結(jié)合原則、教育的一致性與連貫性原則、因材施教原則、發(fā)揚(yáng)積極因素、克服消極因素原則、理論與實(shí)踐相結(jié)合(知行統(tǒng)一)原則
14、簡述自我效能感及其功能。
答:(1)所謂自我效能是個人根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn),對某一些特定工作或事物,經(jīng)過多次成敗的歷練后,對自己能否在一定水平上完成這一活動所具有的能力判斷、信念或主體自我把握與感受。
(2)它的功能有:
、贈Q定人們對活動的選擇,以及對活動的堅(jiān)持性;
、谟绊懭藗兣Φ某潭取(jiān)持性以及在困難面前的態(tài)度;
、鄄粌H影響新行為的習(xí)得,而且影響已習(xí)得行為的表現(xiàn);
、苡绊懟顒訒r的情緒。
相關(guān)考點(diǎn):班杜拉自我效能感、勒溫的期待價值理論、成敗歸因理論、成就動機(jī)理論、成就目標(biāo)理論
15、簡述維果斯基的心理發(fā)展理論。
答:(1)在維果斯基看來,心理發(fā)展是個體的心理自出生到成年,在環(huán)境與教育的影響下,在低級心理機(jī)能的基礎(chǔ)上,逐漸向高級機(jī)能轉(zhuǎn)化的過程。由低級機(jī)能向高級機(jī)能發(fā)展有四個主要表現(xiàn):
①心理活動的隨意機(jī)能不斷發(fā)展;
、谛睦砘顒拥某橄蟆爬C(jī)能的提高;
③各種心理機(jī)能之間的關(guān)系不斷變化,重組形成了間接的、以符號為中介的心理結(jié)構(gòu);
、苄睦砘顒拥膫性化。
(2)為促進(jìn)教學(xué)發(fā)展,維果斯基認(rèn)為教師可采用教學(xué)支架,進(jìn)行支架式教學(xué),即在學(xué)生試圖解決超出當(dāng)前知識水平的問題時給予支持和指導(dǎo),幫助其順利通過最近發(fā)展區(qū),使之最終能獨(dú)立完成任務(wù)。
相關(guān)考點(diǎn):皮亞杰認(rèn)知發(fā)展階段論、維果斯基文化發(fā)展理論、埃里克森人格發(fā)展階段論、維果斯基的最近發(fā)展區(qū)理論、維果斯基發(fā)展理論的教育價值
溫馨提示:教師招考可比考教師資格證難得多,如果你想要參加教師招聘,同時又已經(jīng)獲得了教師資格證。建議考生考慮報個班培訓(xùn)學(xué)習(xí)一下,這樣才能更有把握通過教師招聘考試。若想要了解更多2019教師招考培訓(xùn)相關(guān)的信息,不妨咨詢下閩州教育的老師們,他們將為大家細(xì)心解答各種問題的,具體的聯(lián)系方式如下:
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