【摘要】閩州教育企業(yè)人力資源管理師考試頻道為你提供:2016年下半年企業(yè)人力資源管理師二級(jí)職業(yè)資格考試真題第56題答案及解析。
56、在進(jìn)行管理人員培訓(xùn)需求分析時(shí),工作任務(wù)分析的內(nèi)容是 ( )
A.要求傲到什么
B.實(shí)際做到什么
C.不應(yīng)該做什么
D.應(yīng)該做到什么
答案:【D】
解析:
本題出處:2016年下半年企業(yè)人力資源管理師二級(jí)考試真題
教材出處:企業(yè)人力資源管理師(二級(jí))
第三章:培訓(xùn)與開發(fā)
第三節(jié):管理人員培訓(xùn)與開發(fā)
本題考點(diǎn):管理人員培訓(xùn)開發(fā)體系的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
工作與任務(wù)分析的內(nèi)容包括:(1)應(yīng)該做到什么。(2)依據(jù)管理人員素質(zhì)模型和職業(yè)化行為標(biāo)準(zhǔn)尋找績(jī)效差距的原
企業(yè)人力資源管理師第三版教材P264,管理人員培訓(xùn)開發(fā)體系的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
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