閩州教育導航網(wǎng)址: 職稱評審 研究生 公務員 教師資格 司法考試 閩州教育 建設執(zhí)業(yè) 金融財會 職業(yè)資格 中考 高考
您的位置:首頁 > 職業(yè)資格 > 備考材料 > 2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級職業(yè)資格考試真題第54題

2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級職業(yè)資格考試真題第54題

   【摘要】閩州教育企業(yè)人力資源管理師考試頻道為你提供:2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級職業(yè)資格考試真題第54題答案及解析。

54、不屬于筆試優(yōu)點的是( )

A.可考察專業(yè)知識和能力

B.可考察一般知識和能力

C.可考察工作態(tài)度和品德修養(yǎng)

D.成績評定相對客觀

答案:C

解析:

本題出處:2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級考試真題

教材出處:企業(yè)人力資源管理師(三級)

第二章:人員招聘與配置

第一節(jié):員工招聘活動的實施

本題考點:筆試的特點

筆試的優(yōu)點是一次考試能提出十幾道乃至上百道試題,由于考試題目較多,可以增加對知識、技能和能力的考察信度與效度;可以對大規(guī)模的應聘者同時進行篩選,花較少的時間達到高效率;對應聘者來說,心理壓力較小,容易發(fā)揮正常水平;同時,成績評定也比較客觀,且易于保存筆試試卷。

企業(yè)人力資源管理師第三版教材P79,筆試的特點

歡迎關注閩州教育,閩州教育小編祝同學們考上理想的學府,更多學習技巧,請關注閩州教育。

報名電話:185-5969-5373(微信號)羅老師
報名地址:閩州教育學歷教育學習中心
招生網(wǎng)址:www.nhanhay.cn

上一篇:2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級職業(yè)資格考試真題第55題下一篇:2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級職業(yè)資格考試真題第53題
關于我們
法律申明
聯(lián)系方式
加入我們
服務中心
報名地址
繳費方式
學費分期
商務合作
講師應聘
招商加盟
推廣聯(lián)盟
電話客服熱線:400-968-7268
點擊這里給我發(fā)消息 閩州教育活躍用戶交流群
關注微信公眾號
關注我們
每天好料不斷
2015-2020 版權所有@廈門華育遠教科技有限公司      備案號:閩ICP備17002721號