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2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級(jí)職業(yè)資格考試真題第127題

   【摘要】閩州教育企業(yè)人力資源管理師考試頻道為你提供:2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級(jí)職業(yè)資格考試真題第127題答案及解析。

127、簡(jiǎn)述人工成本的概念、構(gòu)成和影響因素。

解析:

本題出處:2019年上半年企業(yè)人力資源管理師三級(jí)考試真題

教材出處:企業(yè)人力資源管理師(三級(jí))

第五章:薪酬管理

第三節(jié):人工成本核算

本題考點(diǎn):人工成本核算程序

企業(yè)人工成本也稱用人費(fèi)用(人工費(fèi)用)或人事費(fèi)用,是指企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中用于支付給員工的全部費(fèi)用。(2分)

人工成本的構(gòu)成包括:

(1)從業(yè)人員勞動(dòng)報(bào)酬。(1分)

(2)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。(1分)

(3)住房費(fèi)用。(1分)

(4)福利費(fèi)用。(1分)

(5)教育經(jīng)費(fèi)。(1分)

(6)勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)用。(1分)

(7)其他人工成本。(1分)

人工成本的影響因素包括:

(1)企業(yè)的支付能力。(2分)

(2)員工的生計(jì)費(fèi)用。(2分)

(3)工資的市場(chǎng)行情。(2分)

企業(yè)人力資源管理師第三版教材P337~340,人工成本核算

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